“ಮೊದಲು ಕೆಲಸ ಮುಗಿಸು, ಆಮೇಲೆ ಊಟ”: ರೆಡ್ಡಿಟ್‌ನಲ್ಲಿ ವೈರಲ್ ಆದ ಮ್ಯಾನೇಜರ್ ದುರಹಂಕಾರದ ಕಥೆ!

ಕಂಪನಿಯೊಂದರ ಮ್ಯಾನೇಜರ್ ಒಬ್ಬ ಉದ್ಯೋಗಿಗೆ ಊಟದ ವಿರಾಮದಲ್ಲಿ ಕೆಲಸ ಮುಗಿಸು ಮತ್ತೆ ಊಟ ಮಾಡು ಎಂದು ಊಟದ ಸಮಯ ನಿರಾಕರಿಸುವ ಬಗ್ಗೆ ರೆಡ್ಡಿಟ್ ಪೋಸ್ಟ್, ವೈರಲ್ ಆಗುತ್ತಿದ್ದಂತೆ ಕೆಲಸದ ಸಂಸ್ಕೃತಿ ಮತ್ತು ದುರಹಂಕಾರದ ಬಗ್ಗೆ ರೆಡ್ಡಿಟ್ ಚರ್ಚೆಯನ್ನು ಹುಟ್ಟುಹಾಕಿದೆ.

ರೆಡ್ಡಿಟ್ ಬಳಕೆದಾರರೊಬ್ಬರು ಅವರ ಸ್ನೇಹಿತನೊಬ್ಬನು ಅನುಭವಿಸಿದ ಘಟನೆ ಕುರಿತಾಗಿ ರೆಡ್ಡಿಟ್ನಲ್ಲಿ ಪೋಸ್ಟ್ ಮಾಡಿದ್ದಾರೆ, ‘ನನ್ನ ಸ್ನೇಹಿತ ಖಾಸಗಿ ಕಂಪನಿಯೊಂದರಲ್ಲಿ ಕೆಲಸ ಮಾಡುತ್ತಾನೆ. ಇಂದು ಅವನು ಊಟದ ವಿರಾಮಕ್ಕೆ ಹೋಗುತ್ತಿದ್ದನು. ಈ ವೇಳೆ ಮ್ಯಾನೇಜರ್ ಮೊದಲು ಕೆಲಸವನ್ನು ಮುಗಿಸಿ, ನಂತರ ಅವನ ಊಟದ ವಿರಾಮಕ್ಕೆ ಹೋಗುವಂತೆ ಆದೇಶಿಸಿದನು. ಅವನಿಗೆ ನಿಜವಾಗಿಯೂ ಹಸಿವಾಗಿತ್ತು. ಅವನು ತಿನ್ನಲು ಸಿದ್ಧನಾಗಿದ್ದನು. ಆದರೆ.. ಅವನ ಮ್ಯಾನೇಜರ್ ಊಟದ ವಿರಾಮ ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಲು ನಿರಾಕರಿಸಿದನು. ನಂತರ, ಅವನು ಕೋಪಗೊಂಡನು. ಉದ್ಯೋಗಿ ತನ್ನ ನಿಗದಿತ ಊಟವನ್ನು ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳುವ ಮೊದಲು, ‘ನಾನು ಆಹಾರಕ್ಕಾಗಿ ಸಂಪಾದಿಸುತ್ತೇನೆ.. ಆದರೆ.. ಇಲ್ಲಿ ನೀವು ನನ್ನನ್ನು ಆಹಾರ ತಿನ್ನುವುದನ್ನು ತಡೆಯುತ್ತಿದ್ದೀರಿ’ ಎಂದು ಉತ್ತರಿಸಿದ್ದಾಗಿ ಅವರು ಹೇಳಿದರು ‘ ಎಂದು ರೆಡ್ಡಿಟ್ ಬಳಕೆದಾರರು ಬರೆದಿದ್ದಾರೆ.

Stopped from having lunch break
byu/ElectronicStrategy43 inIndianWorkplace

Stopped from having lunch break
byu/ElectronicStrategy43 inIndianWorkplace

ಈ ಘಟನೆಯ ನಂತರ, ಸಾಮಾಜಿಕ ಜಾಲತಾಣದಲ್ಲಿ ಈ ಪೋಸ್ಟ್ ವೈರಲ್ ಆಗುತ್ತಿದ್ದಂತೆ ನೆಟ್ಟಿಗರು ಕಾಮೆಂಟ್ ಮಾಡುವ ಮೂಲಕವಾಗಿ ಮ್ಯಾನೇಜರ್ ವಿರುದ್ಧ ಆಕ್ರೋಶ ವ್ಯಕ್ತಪಡಿಸಿದ್ದಾರೆ.

‘ನಾನು ಪ್ರಸ್ತುತ ಕೆಲಸ ಮಾಡುತ್ತಿರುವ ಕಂಪನಿಯಲ್ಲಿದ್ದಾಗ ಇದು ಸಂಭವಿಸಿತು.. ಆದರೆ ಅದು ವಿಭಿನ್ನವಾಗಿತ್ತು. ನನ್ನ ಮ್ಯಾನೇಜರ್ ಕರೆ ಮಾಡಿ ಕೆಲಸ ಹೇಳಿದ್ದರು. ನಾನು ಊಟದ ಮಧ್ಯದಲ್ಲಿದ್ದೆ, ಆದರೆ ನಾನು ಹೋಗಿ ಕೆಲಸ ಮುಗಿಸಬೇಕಾಗಿತ್ತು. ನಾನು ನನ್ನ ಆಹಾರವನ್ನು ಮಧ್ಯದಲ್ಲಿ ಬಿಟ್ಟೆ.’ ನಿಮ್ಮ ಸ್ನೇಹಿತ ಧೈರ್ಯಶಾಲಿ. ಕೆಲವು ವರ್ಷಗಳ ಹಿಂದೆ, ನಾನು ಇದೇ ರೀತಿಯ ಪರಿಸ್ಥಿತಿಯಲ್ಲಿದ್ದೆ ಎಂದು ಮತ್ತೊಬ್ಬರು ಉತ್ತರಿಸಿದರು..